jueves, 31 de marzo de 2016
viernes, 18 de marzo de 2016
Programas de bienestar y salud empresarial
Programa de salud corporativa, necesario en tu empresa!
La salud del capital humano es un tema
estratégico para la superviviencia y competitividad de las organizaciones.
Empresas vanguardistas han mejorado la calidad de vida de su fuerza laboral
mediante programas corporativos de bienestar, logrando aumentar la
productividad, creatividad y compromiso de sus colaboradores, así como reducir
el estrés, ausentismo y gastos médicos.
Según
datos del Foro Económico Mundial, las empresas que implementan programas
de bienestar y salud laboral obtienen el siguiente retorno de
inversión:
Pasos para implementar un programa de salud corporativa:
1. Evaluaciones de la salud. La información que tienen los
departamentos correspondientes en relación a niveles de absentismo laboral,
accidentes en el puesto de trabajo, reconocimientos médicos, etc
2. Construcción de un business case. Conocido el colectivo al que
se dirige, podemos valorar el programa y determinar los objetivos de salud a
alcanzar y los beneficios esperados.
3. Crear un equipo de “Salud Corporativa”. Este equipo, formado por
personas capaces de liderar un Programa de Salud Corporativa, provenientes,
dependiendo del tipo de empresa, de distintos departamentos de la empresa y en
su caso personas externas.
4. Apoyo de la cúpula de la empresa. Un Programa de Salud
Coporativa debe contar con todos los estamentos de la empresa, no sólo en
palabras sino también en hechos, trasladando el mensaje de que la salud es una
prioridad para la empresa.
5. Desarrollar un plan de captación y
fidelización de los empleados. De nada sirve todo lo anterior si el empleado no quiere participar
en las actividades propuestas. Los mensajes enviados a los empleados deben
enfatizar tanto los beneficios en la salud como económicos, de modo
transparente.
6. Seguimiento efectivo del programa. Es fundamental crear un
sistema de medición, tanto cuantitativo como cualitativo, de la evolución del
Programa de Salud Corporativo.
7. Los programas de actividades. Estos se diseñarán en función
de los riesgos detectados y de las solicitudes y posibilidades de la empresa y
del entorno cercano.
El éxito de tu programa dependerá, en gran
medida, de qué tanto logres motivar a tu capital humano y por lo tanto del índice
de participación que obtengas. No quieras abarcar todas las áreas en el primer
intento. Da pasos cortos pero seguros y recuerda la frase de Albert Einstein
“Dar ejemplo no es la principal manera de influir sobre los demás; es la única
manera”.
jueves, 17 de marzo de 2016
Y ahora.... algo nuevo por aprender!
Día Internacional de la mujer
El poder de la mujer es innegable: su facilidad para trabajar en equipo,
de relacionarse, su visión para afrontar dificultades y su empatía son
cualidades que las convierten en piezas clave para las organizaciones y el
entorno social.
“Los beneficios de un equipo liderado por una mujer son un mejor trabajo
en equipo, la empatía, ya que una mujer es más sensible al trabajar en equipo.
En México estamos regidos por el matriarcado: la mujer es la que lidera la
familia. La mujer tiene la facilidad de relacionarse con todos los niveles de
una organización”, enfatiza Griselda Hernández.
viernes, 4 de marzo de 2016
No solo en el hogar, en tu lugar de trabajo la salud e higiene son importantes
Ambiente
saludable, ponte las pilas!
Lo primero que debemos cuidar y poner en práctica para lograr una salud en el trabajo, es la higiene personal. En la actualidad, nos enfrentamos a una situación donde las enfermedades y epidemias contagiosas se hacen presentes, es por eso la insistencia de lavar nuestras manos en repetidas ocasiones, nada nos impide llevar a cabo este hábito, que es una actividad saludable e incluso obligatoria.
Cuida lo que tocas, principalmente
lo que está al contacto de los demás, es realmente cierto que en una empresa,
en la escuela o en cualquier otro trabajo, todo objeto está al servicio de los
demás, tener a la mano un jabón, un gel antibacterial o Kleenex, ayudara a
estar libre de cualquier bacteria peligrosa o no peligrosa. Mantente informado de tu situación de salud, evita gripes o infecciones, mantente y mantén a salvo a los demás.
Ordena y Limpia tu lugar de trabajo
Manten el orden de tus elementos de trabajo y de las superficies. Libera el piso y los muebles de polvo, así estará todo en excelentes condiciones.
Algo
muy saludable por hacer es colocar una planta en tu oficina. Esta planta
ayudará a oxigenar el aire que respiras, y por lo general requiere de pocos
cuidados. Además, las plantas con flores son una grata compañía, que te va a
ayudar a armonizar tus horarios laborales, haciendo más
ameno el trabajo y proporcionándote alegría extra.
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